La presidenta del comité de empresa de Spanair en Palma, Eva Marín, ha informado de que la asamblea de trabajadores ha ratificado el borrador de propuestas presentado por la compañía que incluye mejoras económicas y por tanto acepta el expediente de movilidad y desconvoca la huelga en vigor en Palma.
La priepuesta ha sido aprobada por 117 votos a favor y 43 en contra
La propuesta aprobada supone algunas mejoras en las condiciones económicas tanto para los trabajadores que decidan no aceptar el expediente, que recibirán 20 días más 750 euros por año trabajado de indemnización, con un máximo de 12 meses.
También hay mejores para los que se trasladen a Barcelona: recibirán 4.000 euros y otras ayudas, como tres noches de hotel, ayuda en la búsqueda de piso a través de una agencia, dos billetes de avión y búsqueda de colegio para los que tengan hijos.
Además, disponen de un periodo de cuatro meses para rescindir su contrato si su nuevo puesto "no cubre sus expectativas", según ha detallado la presidenta del comité de empresa.
La asamblea, que ha tenido lugar la tarde de este martes en la sede de CC OO de Palma, ha aprobado con 117 votos a favor, 43 en contra y 7 abstenciones la respuesta de la dirección de la aerolínea a la propuesta conjunta planteada por los sindicatos CC OO y UGT, tras la reunión celebrada en Madrid entre representantes de los trabajadores, la empresa y la Dirección General de Trabajo.